按照医院党委会工作计划，深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，落实新时代党的组织路线要求，坚持客观公正、民主公开、注重实绩、群众公认的原则，充分发挥干部考核的指挥棒、风向标、助推器作用，按照建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质干部队伍的要求，进一步加强干部队伍建设。2024年2月5日，2023年度中层干部述职大会顺利召开，医院领导班子成员、科级以上中层干部、科主任、护士长、支部书记参加了会议。中层干部共36人参加了述职考核，其中部门负责人共18人现场述职，各部门副职参加书面述职。大会由东方医院党委副书记、副院长白俊杰主持。

参与现场述职的党院办、医务处、教育处、科研处等部门负责人别从德、能、勤、绩、廉五个方面，对自己的思想建设、工作作风、履职情况、廉洁自律、业绩成效等工作逐一进行了陈述，对2023年度部门的重点工作进行了梳理，结合工作指标完成情况、服务质量、业务发展、人才培养等情况进行了汇报，既展示了工作亮点，也分析了不足和原因，同时也明确了2024年的工作计划及努力方向。

述职汇报后，东方医院党委书记韩振蕴作总结发言，韩书记对今年中层干部述职情况给予了准备充分、内容详实、简明清晰的整体好评，对大家一年以来的工作成绩给予了充分的肯定和衷心的感谢，并从提高政治站位、优化部门管理、提高执行力和工作效率等方面提出了三点希望。一是要进一步体现医院的团结向上的文化。二是突出在管理上的创新工作。三是2024年是建院25周年，要围绕“管理创效能，文化聚人心，向二十五周年献礼”的主题，完成党建引领东方文化建设工程、管理提升工程、美丽东方工程等“十大工程”，争取在2023年取得成绩的基础上，2024年，百尺竿头，再创新的辉煌！

最后，与会代表对36位中层干部进行了现场测评投票。

文/高聪

图/闫妍

审核/白俊杰、曹建春

审阅/郭蓉娟